Unterstützung bei Langzeiterkranktem
Verfasst: Montag 28. Oktober 2013, 14:03
Hallo,
wer ist Ansprechpartner bei einem Langzeiterkranktem (seit 11/12) der an Demenz erkrankt ist, mittlerweise einen GdB von 50 hat, Jhg. 1957. Er bezieht noch Krankengeld, hat noch keinen Rentenantrag gestellt. Arbeitgeber will nun versuchen über Wiedereingliederung (WE) Arbeitsversuche zu starten. Die WE ist nach Meinung des Betriebsarztes nur erfolgreich, wenn ihm eine persönliche Arbeitsassistenz zur Seite stehen würde. Das Integrationsamt fördert, wenn die Arbeitsfähigkeit gegeben ist (nicht der Fall bei WE = krank).
Welche Vorgehensweise schlagen Sie vor?
Herzlichen Dank für Ihre Anregungen
wer ist Ansprechpartner bei einem Langzeiterkranktem (seit 11/12) der an Demenz erkrankt ist, mittlerweise einen GdB von 50 hat, Jhg. 1957. Er bezieht noch Krankengeld, hat noch keinen Rentenantrag gestellt. Arbeitgeber will nun versuchen über Wiedereingliederung (WE) Arbeitsversuche zu starten. Die WE ist nach Meinung des Betriebsarztes nur erfolgreich, wenn ihm eine persönliche Arbeitsassistenz zur Seite stehen würde. Das Integrationsamt fördert, wenn die Arbeitsfähigkeit gegeben ist (nicht der Fall bei WE = krank).
Welche Vorgehensweise schlagen Sie vor?
Herzlichen Dank für Ihre Anregungen