Arbeitsstunden

[Wendelin.Bleile]

Ich bin Schwehrbehindert 60%,Ich arbeite 42Stunden 5Tage-Woche,mein Schef sagte:wen ich 40Stunden5Tage-Woche arbeite dan muß er Festgehalt auch kürzen.Darf er das machen?.

[albarracin_01]

Hallo,

grundsätzlich ist eine Teilzeitregelung natürlich mit einer Anpassung der Vergütung an den Beschäftigungsprozentsatz verbunden. Das gilt für alle AN - unabhängig von Behinderung.

Im Einzelfall kommt es darauf an, was im Arbeitsvertrag vereinbart wurde bzw. welche zusätzlichen Regelungen wie zB ein Tarifvertrag evtl. zu beachten sind.