Mein Feedback an die BIH
Verfasst: Samstag 14. Dezember 2019, 12:08
Hallo BIH,
ich möchte mal Lob und Anregungen loswerden.
1.
Artikel "Kündigung - Ohne SBV-Beteiligung unwirksam" in der ZB 2/2019
https://www.integrationsaemter.de/Kuend ... index.html
Diesen Beitrag finde ich wirklich außergewöhnlich gut gelungen. Hier wird Information zu einem Thema umfassend, verständlich, klar und ohne unnötiges Beiwerk mit anschaulicher Graphik dargestellt.
Meinen Dank an die Autoren dieses Beitrags (und ebenfalls an den Schriftenleiter!).
Bitte schreibt noch viele weitere solche guten Artikel!
Vielleicht könnte man in dieser Form hier auch mal eine Serie zur Erklärung von juristischen Grundlagen und Begriffen einrichten.
z.B. zu den folgenden Themen
- Hierarchie der für die SBV wichtigen Normen,
- "zwingendes" und "dispositives" Recht,
- Zuständigkeiten bei Streitigkeiten,
- Beschluß oder Urteil, Verstehen von Urteilen (Aufbau, Inhalte, Leitsätze, wichtige Begriffe)
Auch wenn dies z.T. auch in den umfangreichen Publikationen der BIH auf Seite xy enthalten ist, bietet es sich schon an über wichtige Grundlagen/Begriffe in kleinen und gut verdaubaren Häppchen zu informieren.
2.
Versand der ZB
In Zeiten des Internets diese Zeitschrift jetzt "nur" in gedruckter Form beziehen/abonnieren zu können, ist doch schon lange nicht mehr zeitgemäß. Der Klimawandel und Ressourcenverbrauch ist in aller Munde. Es ist wirklich "jeder" gefordert sich über die Möglichkeiten zur Verringerung seines Footprints Gedanken zu machen!
Außerdem können hierdurch auch Kosten reduziert werden und die Mittel der Ausgleichsabgabe an anderer Stelle vielleicht nutzbringender eingesetzt werden.
Auch wenn der Postversand der Zeitschriften über die einzelnen Integrations-/Inklusionsämter erfolgt, könnte hier auch von der BIH ein ZB-Newsletter angeboten werden, der sich vollständig über die Website automatisieren ließe.
3.
In diesem Forum gibt (gab?) es einen Moderator, der in 706 Beiträgen zu vielen Fragen von Usern stets sein profundes berufliches Wissens mit außergewöhnlich großem Engagement eingebracht hat, und dies ganz offensichtlich zum großen Teil auch außerhalb seiner Arbeitszeit.
Ich würde es als Zeichen der Wertschätzung begrüßen, in der ZB auch über solche Personen einen Artikel lesen zu können!
Viele Grüße
ich möchte mal Lob und Anregungen loswerden.
1.
Artikel "Kündigung - Ohne SBV-Beteiligung unwirksam" in der ZB 2/2019
https://www.integrationsaemter.de/Kuend ... index.html
Diesen Beitrag finde ich wirklich außergewöhnlich gut gelungen. Hier wird Information zu einem Thema umfassend, verständlich, klar und ohne unnötiges Beiwerk mit anschaulicher Graphik dargestellt.
Meinen Dank an die Autoren dieses Beitrags (und ebenfalls an den Schriftenleiter!).
Bitte schreibt noch viele weitere solche guten Artikel!
Vielleicht könnte man in dieser Form hier auch mal eine Serie zur Erklärung von juristischen Grundlagen und Begriffen einrichten.
z.B. zu den folgenden Themen
- Hierarchie der für die SBV wichtigen Normen,
- "zwingendes" und "dispositives" Recht,
- Zuständigkeiten bei Streitigkeiten,
- Beschluß oder Urteil, Verstehen von Urteilen (Aufbau, Inhalte, Leitsätze, wichtige Begriffe)
Auch wenn dies z.T. auch in den umfangreichen Publikationen der BIH auf Seite xy enthalten ist, bietet es sich schon an über wichtige Grundlagen/Begriffe in kleinen und gut verdaubaren Häppchen zu informieren.
2.
Versand der ZB
In Zeiten des Internets diese Zeitschrift jetzt "nur" in gedruckter Form beziehen/abonnieren zu können, ist doch schon lange nicht mehr zeitgemäß. Der Klimawandel und Ressourcenverbrauch ist in aller Munde. Es ist wirklich "jeder" gefordert sich über die Möglichkeiten zur Verringerung seines Footprints Gedanken zu machen!
Außerdem können hierdurch auch Kosten reduziert werden und die Mittel der Ausgleichsabgabe an anderer Stelle vielleicht nutzbringender eingesetzt werden.
Auch wenn der Postversand der Zeitschriften über die einzelnen Integrations-/Inklusionsämter erfolgt, könnte hier auch von der BIH ein ZB-Newsletter angeboten werden, der sich vollständig über die Website automatisieren ließe.
3.
In diesem Forum gibt (gab?) es einen Moderator, der in 706 Beiträgen zu vielen Fragen von Usern stets sein profundes berufliches Wissens mit außergewöhnlich großem Engagement eingebracht hat, und dies ganz offensichtlich zum großen Teil auch außerhalb seiner Arbeitszeit.
Ich würde es als Zeichen der Wertschätzung begrüßen, in der ZB auch über solche Personen einen Artikel lesen zu können!
Viele Grüße