Hallo alle zusammen, Ich habe eine Schwerbehinderte wo der Vertrag ausläuft, aber es soll auf der Stadion eine neue Kraft eingestellt werden. Wie kann ich das verhindern, da ich meine Schwerbehinderte auf die Stelle haben will?
LG
Olaf
Einstellung
AW: Einstellung
Hallo,
schlage vor zunächst mal die Kollegin zu fragen, ob Sie den Arbeitsplatz möchte und Sie aktiv werden dürfen/sollen.
Falls ja, dann das Gespräch mit dem Arbeitgeber suchen. Wird die Stelle ausgeschrieben oder kann man intern besetzen? Die Kollegin kann sich auch bewerben und dann ist die SBV im Bewerbungsverfahren ohnehin einzuschalten und kann versuchen Einfluss zu nehmen. Rechtsgrundlage ist § 95 Sozialgesetzbuch IX.
Grüße
Christian Vedder
schlage vor zunächst mal die Kollegin zu fragen, ob Sie den Arbeitsplatz möchte und Sie aktiv werden dürfen/sollen.
Falls ja, dann das Gespräch mit dem Arbeitgeber suchen. Wird die Stelle ausgeschrieben oder kann man intern besetzen? Die Kollegin kann sich auch bewerben und dann ist die SBV im Bewerbungsverfahren ohnehin einzuschalten und kann versuchen Einfluss zu nehmen. Rechtsgrundlage ist § 95 Sozialgesetzbuch IX.
Grüße
Christian Vedder
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albarracin_01
- Beiträge: 572
- Registriert: Dienstag 25. Juni 2013, 10:43
AW: Einstellung
Hallo,
auch der BR/PR sollte von der SBV mit ins Boot geholt werden, da dieser einer externe Neueinstellung widersprechen könnte, wenn eine befristete AN zur Verfügung stünde.
&Tschüß
Albarracin
auch der BR/PR sollte von der SBV mit ins Boot geholt werden, da dieser einer externe Neueinstellung widersprechen könnte, wenn eine befristete AN zur Verfügung stünde.
&Tschüß
Albarracin
&Tschüß
Wolfgang
Wolfgang