Der Wegweiser „Inklusion im Betrieb“ wird sowohl als 144-seitige Druckschrift,
als auch - mit einem etwas kleinerem CO2-Fußabdruck – online als PDF-Datei
oder über ein Set von Internetseiten und Checklisten angeboten.
Internetseiten des KOFA zum Wegweiser
Die Information umfasst alle Prozesse, um Auszubildende oder Fachkräfte mit Behinderung zu gewinnen und im Unternehmen einzugliedern.
- Schritt 1: Kontaktaufnahme
Wege, um schnell und effizient mit Fachkräften mit Behinderung in Kontakt zu treten und Informationen zu Behinderungsformen
- Schritt 2: Bewerbungsprozess gestalten
Passgenaue Stellenanzeigen für die Rekrutierung und Tipps für das Vorstellungsgespräch
- Schritt 3: Ins Unternehmen eingliedern und einarbeiten
u.a. Rechtliche Bestimmungen, Checkliste fürs „Onboarding“
- Schritt 4: Ausbildung gestalten
Gewinnung über Förderschulen, Rechtliche Bestimmungen
- Schritt 5: Beschäftigung gestalten
Gute Wege der Kommunikation, Betriebliche Wiedereingliederung, Kontakte für Unterstützung/Förderung von Arbeitsplatzanpassungsmaßnahmen