"auf unserer Online-Bewerbermaske er­scheint zur Abfrage nach GdB und/oder Gleich­stel­lung auch ein freies Textfeld." Hallo, könnten Sie evt. "Schnappschuss" . (Screenshot erstellen = Taste Alt+Druck) dieser Bewerbermaske hochladen, damit man sich ein genaueres ­ "Bild&quo...

Bin nicht freigestellt, aber leider als VP sehr auf mich alleine gestellt . Hallo, ­ hierfür ­ gibt's u.a. bewährte SBV- Arbeitskreis­e. Die treffen sich teils mehr­fach jährlich zum praktischen Er­fah­rungs­aus­tausch - als Hilfe zur Selbsthilfe, z.B. hier und in vielen anderen Regionen. Fra­gen S...

• Eine/n ANDERE/N Vertreter/in des PR ? Hallo, wenn z.B. die in der DV "gesetzten" PR-Mitglieder abgelehnt werden (was rein rechtlich ja möglich ist nach BAG -Ansicht), stattdessen ungeschultes ­ PR-Mitglied oh­ne ­ BEM-Erfahrung gewünscht wird, kann das auch nachteilig sein. Daher sollte ...

... ergänzend zur technischen ­ Fach­be­ra­tung durch Ingenieure des Inklusionsamts in ­ Bayern siehe auch ZB Bayern 2/2014. Seminare mit Technischen ­ Fachberatern als Referenten in Bayern 2019 finden Sie hier und hier (halb- oder ganztägig).

Viele Grüße
Albin Göbel

Wenn ich die Tätigkeit in der Ver­wal­tung annehmen würde, ­ kann man mich dann auch vom Gehalt runterstufen ? JA, sofern im Tarifvertrag oder in Be­triebs­ver­ein­ba­rung und auch sonst nichts an­de­res bestimmt ist. Würde es eine Kündigung aus die­sen Gründen rechtfertigen, ­ wenn ich nicht zusti...

­ NACHTRAG zur Fehleinschätzung des ­ LAG Nürnberg wg. Verlust der Anfechtungsberechtigung Ablehnend zu Recht auch Matthias Liebsch vom "Zentrum für Sozialforschung" in Halle Fachbeitrag B1-2019 auf reha-recht.de mit zahlreichen Nachweisen ­ für die SBV-Wahl zur Anfechtung wegen falscher W...

Nun ist es so, dass man 2-3 mal im Monat ­ einspringen ­ sollte, ­ und mir wird es körperlich zu viel, des­we­gen­ bin ich ja runter von den Stunden. Hallo, mir ist noch nicht ganz klar, was hier verändert werden soll: Bei 70 % waren es 28 WoSt, ­ bei 60 % sind es jetzt 24 WoSt. Richtig? Soll das R...

Hier handelt es sich m.E. um Thema zur DSGVO sowie BDSG , ­ so dass eine An­frage bei Ihrem Datenschutzbeauftragten wohl eher zweckdienlich sein dürfte. ­­ Die Rechtslage erscheint im Moment äußerst unklar, ­ und weiteres Problem hierbei: "3 Juristen, 5 Meinungen". Einschätzungen hierzu au...

Dort war er schon mal beschäftigt vor ca. sechs Jahren auf ähnlicher Stelle. Dabei geht es um eine sog. sachgrundlos befristete Stelle. Ist zwar fachlich sehr gut geeignet , aber Befristung nicht möglich wg. der Vorbeschäftigung. Hallo Jada Wasi, die konkrete Stellenausschreibung ist grds. das &quo...

Das "Schwerbehindertenrecht" ­­ im Teil 3 vom ­ SGB IX ­ ist bei einem ­­ GdB ­­ von 30 ohne Gleichstellung grds nicht anwendbar folglich zB auch nicht aktiv wahlberechtigt. Der allgemeine Teil 1 des SGB IX, ­ sowie z.B. das AGG hingegen schon, soweit dort von "Behinderung" die R...