Hallo, von einer möglichen Freistellung sind wir noch sehr weit weg. ;) Es geht um die generelle Zuständigkeit in solchen Fällen, natürlich nur in Abstimmung mit dem Kollegen. Das Thema Kündigungsschutz ist klar, wird aber, jedenfalls zur Zeit, vom AG nicht angestrebt. Ich schau mir § 178 nochmal an...

Hallo, ich bin neu hier und habe folgende Situation im Betrieb: ein Kollege hat Ende letzten Jahres einen Antrag auf Schwerbehinderung gestellt, der immer noch in Bearbeitung ist. Bin ich als SBV bereits für ihn zuständig, oder nicht? Weiß jemand, wie die rechtliche Situation aussieht? Vielen Grüße ...